湖南工業職業技術學院

　　湖南工業職業技術學院緊密對接湖南“三高四新”戰略需求，重點抓好人才培養方式改革、畢業生就業指導服務“兩個維度”工作，突出先進制造業人才培養的優勢，促進畢業生到本地重點領域就業，助推地方經濟社會發展。學院2020屆畢業生初次畢業去向落實率為87.32%，在本地就業的比例達64.61%，其中80%以上服務于本地重點領域企業，為湖南打造國家重要先進制造業高地作出了積極貢獻。

　　一、聚焦湖南區域戰略需求，著力推動人才培養方式改革

　　學校牢記“為黨育人、為國育才”使命，將人才培養融入地方經濟社會發展，根據本地區戰略發展的需求，推動人才培養方式改革。一是聚焦先進制造業人才需求，明晰辦學定位。按照習近平總書記為湖南擘畫出的“三高四新”發展藍圖，學院主動聚焦國家先進制造業發展需求，服務湖南制造業轉型升級和長株潭衡“中國制造2025”試點示范城市群建設，筑強“裝備制造類專業為主體，制造服務類專業為支撐”的“工”字號特色專業體系，打造全省乃至全國裝備制造業高素質技術技能人才的培養基地。二是契合產業集群用工需求，優化專業結構。圍繞省委省政府全力打造世界級工程機械產業集群的決策部署，學院以集群企業的用人需求為導向，構建了深度對接湖南工程機械、電工電器、汽車及零部件等支柱產業的專業群格局，實現了專業鏈與產業鏈的緊密對接，專業可就業崗位范圍覆蓋湖南省工業新興產業鏈的80%以上。三是聚焦企業崗位實際需求，提高人才培養質量。學院根據企業崗位需求，加強人才培養校企深度聯動，創新引入企業管理規范，提升人才培養與企業需求的吻合度。與企業共建 10個教學團隊，根據企業需求調整課程，開發基于生產過程的校本課程37門。全校41個專業中有34個開展了訂單、定制、定向培養，占比達82.9%，實現了人才培養與企業需求、實習與生產、學習與就業無縫連接。

　　二、抓好畢業生就業服務指導，著力推動畢業生到重點領域重點行業就業

　　學校強化就業服務意識，通過線上線下的方式，為畢業生提供精準就業指導，提供就業崗位，拓寬就業渠道。特別是，針對學校融入湖南“三高四新”戰略的特點，學校加強與地方重要工業園區、重點行業和企業對接，著力推進畢業生在本地重點領域就業。一是重點對接地方重要園區和行業。學校積極與周邊園區、湖南重點行業、企業建立了長期合作關系，多次赴長沙市經開區、岳麓高新區、九華經開區、株洲高新區等長株潭地區10余個重點園區、100多家企業推介人才。學校充分發揮全國機械行業先進裝備職業教育集團、全國示范性職教集團——湖南機械裝備制造業職業教育集團的牽頭單位優勢，整合集團優質企業資源，主動對接園區和行業發展需求，培養高素質技術技能人才。學校本地就業畢業生中，絕大部分進入機械裝備制造、汽車零部件制造、電工電器制造等本地重點行業就業，為湖南本地重點領域重點行業提供重要技能人才支撐。二是深入推進重點企業合作。學校與中聯重科有限公司、山河智能裝備股份有限公司、博世汽車部件（長沙）有限公司、湘潭電機股份有限公司等139家行業領軍企業簽訂校企合作戰略協議，在實訓室建“工廠”，模擬企業生產環境和裝置，建立校內和校外就業實訓基地，聯合培養人才。2020年，僅中聯重科一家校企合作單位，便簽約了178名學生。三是充分挖掘本地新業態就業創業崗位。結合湖南承接產業轉移的重要契機，充分利用本地傳統企業轉型升級對信息技術人才、電子商務人才的需求，大力挖掘新行業、新業態就業崗位，作為重點領域重點行業的有機延伸，擴大學生就業選擇范圍，指導并鼓勵學生面向本地新就業形態就業創業。據不完全統計，2020屆畢業生中僅僅是從事淘寶直播、電子競技、自由行管家等新業態工作的就有104人。